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服务外包如何“推着跑”
北京中科纵横信息技术研究院      中科视点       时间:2010-12-24

服务外包如何“推着跑”
        日前,财政部等5部门联合下发《关于技术先进型服务企业有关企业所得税政策问题的通知》,决定在北京等21个服务外包示范城市,对经认定的技术先进型服务企业,减按15%税率征收企业所得税。此前,海关总署已对软件外包企业进口货物实行免费保税监管,首批在大连等7个海关进行试点基础上,7月1日起推广至全部21个服务外包示范城市。随着推动服务外包发展的一系列政策措施密集出台,我国服务外包正走上加快发展的坦途。        
        低端现实
        我国服务外包在全球所占份额不足4%,仅相当于印度1/10
        服务外包具有信息技术承载度高、附加值大、资源消耗低、吸纳就业能力强等特点。到2020年,全球离岸服务外包市场将达1.65万亿到1.8万亿美元,我国服务外包产业面临难得的机遇。
        我国服务外包产业发展迅速。商务部资料显示,近5年来,我国外包产业执行额累计达到320亿美元,其中离岸金额达到245亿美元,形成服务出口的新型贸易方式。仅2010年1至7月,我国就新增服务外包企业1855家,新增从业人员35.1万人。
        各地发展服务外包热度不减。今年11月,重庆、济南、南昌等地先后宣布将加快推进服务外包项目建设。其中,重庆将重点建设北部新区、西永微电子产业园区、永川区为主的3个综合型服务外包示范区,到2020年,外包规模突破1800亿元,进入全国城市三强。济南市宣布,加快建设齐鲁软件园,将吸引500家外包及相关配套企业入驻,员工总数可超过10万人,年销售收入突破500亿元。
        虽然发展速度惊人,但我国服务外包业在国际上仍处于低端,在全球所占份额很小,2009年所占比重不足4%。而印度占有全球离岸外包业务34%以上的份额,是我国的10倍左右。由于发展时间较短,我国服务外包产业集中度还不够高,很多企业的规模还很小,几十人、几百人的外包企业比比皆是,与印度动辄上万人的企业规模形成鲜明对比。同时,虽然各地积极性都很高,但是产业发展的网络还没有形成,企业之间的协作少,行业规划几乎没有,管理方式相对落后。“如果不转变发展方式,强化管理协作,我国服务外包企业将在今后国际竞争中处于更加被动地位。”大连海关加工贸易监管处处长梁力刚说。
        政策推动
        降低认定门槛,补贴人员培训
        “有了保税监管,我们服务外包更方便。”大连海辉软件公司项目经理陈力说。此举每年可为公司节约流动资金500万元、银行利息15万元左右。
        陈力说,服务外包特别是离岸软件服务外包,相当于给机器装程序。这个程序设计得怎么样?好不好使?需要经过反复测试。海辉的主要客户涉及日本、欧美几乎所有电子行业巨头。电子产业新品迭出,更新换代很快,海辉需要不断和这些尚未上市的新产品打交道,如何进境是最大的麻烦。“以前需要办理临时进口手续,费时费力。保税政策的好处之一就是简便了通关手续,保证了生产周期,这样我们就可以接到时间紧迫的活儿了。”
        截至今年9月底,海关已为上海、大连、广州3个城市的9家企业办理了18本服务外包保税进口货物专用手册,备案金额约400万美元,涉及医药研发、化学研究、软件开发等多个行业的多元泵系统液相色谱仪、液体处理工作站、数字切片扫描仪等商品。
        此外,财政部等五部门日前下发的《通知》放宽了技术先进型服务企业的认定条件,将技术先进型服务业务收入占本企业总收入70%的比例降低到50%,同时取消了企业需获得国际资质认证的要求,简化申报核准程序。
        “有了‘技术先进型服务企业’这个金字招牌,肯定会为更多企业带来更多便利。”梁力刚认为,人才是外包企业的基础,按国家规定,对符合条件的技术先进型服务外包企业,每新录用1名大专以上学历员工,中央财政将给予4500元的培训支持,地方政府也会进行配套支持,“这将大大增强企业实力。”
        思路明确
        提高研发能力,逐步完成从“程序员”到“设计师”的转变
        在大连永佳电子技术有限公司,一款名叫“杂拌鱼”的语言学习软件吸引了记者的目光。这套由该公司独立开发的软件支持英语、日语、汉语的语音识别,能帮助用户准确掌握外语发音技能,也能提高听力和口语水平。前不久,公司带着这款产品到日本参加展览,受到广泛关注。“这体现了公司的设计水平,能够提升公司接单能力。”永佳公司董事长李世英说,“国际竞争日益加剧,劳动力成本逐年提高,如果服务外包长期停留在‘照单生产’、‘照单抓药’的水平上,利润薄、负担重,很难有大的发展。只有提高研发能力,逐步完成从‘程序员’到‘设计师’的转变,才能提高公司的国际竞争力。”
        业内人士普遍认为,和印度等相比,我国企业的优势是科技开发能力。我国有一批能吃苦、肯钻研的科技人才队伍,在承接国际外包业务的同时,必须着力提高自身科研、创新水平,逐步实现和跨国公司展开对等合作。只有这样,才能后来居上。

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